Diversidad: Reconocemos, valoramos y promovemos ambientes de trabajo dónde se respeta la diversidad y el valor de cada individuo.
Género: Promovemos ambientes de trabajo dónde haya oportunidad de desarrollo para todo ser humano sin importar su género.
Crecimiento: Promovemos el desarrollo de nuestros empleados dentro de la organización. Valoramos y buscamos atraer y retener al talento.
Desarrollo: Impulsamos la formación de calidad a través de diversos cursos, talleres y pláticas especializadas dirigidos a nuestros diversos grupos de interés.
Universidad Quálitas: Brinda capacitación en línea de acuerdo a las necesidades de cada perfil. Cuenta con escuela para agentes, proveedores, clientes (flotillas), y empleados.
Semilleros: Contamos con formación técnica para los perfiles de empleados de nuevo ingreso con mayor demanda.
Contamos con el firme compromiso de alcanzar el bienestar común a través de un ambiente seguro, manteniendo una postura de respeto y promoción de los derechos humanos.
Promovemos una cultura de prevención, del seguro y financiera. A través de nuestro modelo descentralizado, ofrecemos el seguro vehicular en todo el país.
Proteger la seguridad y el patrimonio de todos aquellos que comparten la vía nos obliga a generar diversos programas de prevención de accidentes.
Conducta vial: Generamos y promovemos una consciencia sobre el manejo responsable y la prevención de accidentes a través de diversas actividades, espacios y publicaciones periódicas. Basados en valores, donde el respeto, la tolerancia y la empatía entre todos sean el eje principal en la prevención de accidentes viales.
ISO 390001: Contamos con un Sistema de Gestión de Seguridad Vial (SGSV), basado en la Norma ISO 39001.
Contribución a organizaciones de la sociedad civil que cuentan con la experiencia y trayectoria adecuada en la implementación de proyectos, para brindar oportunidades de crecimiento integral, enfocadas a los siguientes rubros:
- Educación
- Salud
- Desarrollo social (proyectos productivos)
- Medio ambiente